16万人才及家属已来港 超标完成
施政报告提出,“优秀人才入境计划”将增设机制,主动邀请顶尖人才来港发展。陈国基表示,每个局都会在自身范畴内瞭解相关的顶尖人才,可能是艺术家、工程师、医生或生意人。他指出,“若是我们主动邀请,那一定是香港需要的人才”,但相信这部分人才不会太多。
陈国基亦负责主持今次施政报告提出成立“教育、科技和人才委员会”,他指该委员会主要负责高层次的督导和统筹角色,并聚焦三大策略,包括优化人才计划和人才服务,建设国际专上教育枢纽和吸纳重点创科人才,发挥协同效应,推动国际高端人才集聚香港。陈国基表示,如果大家同意属“好人才”,委员会便会主动与对方联络;亦会简化程序,尽快批准有关申请。
对于顶尖人才的签证时间,孙玉菡指,签注年期可长于两年,要视乎香港及人才的需要灵活处理。
新增渠道吸引技术工种专才
孙玉菡续表示,政府将扩大优才高才通计划合资格大学名单,包括九间内地大学及四间海外大学。另外,当局亦将高才通A类人才留港期限延长至3年,政策适用于新申请及已申请到高才签证的人才。他解释,A类人才年收入逾250万元,来港后创业机会高,能为香港创造经济价值,亦能带来新工种;他又指,A类人才九成已结婚且育有小孩,吸引他们来港对本港人口结构有好处。相关扩容计划将于11月开始实施。