数字经济下“新职人”如何“破壁出圈”

　　中评社北京12月19日电／据中国青年报报导，“只需要一个摄影师就好，文案、剪辑、发布都自己来。”接触短视频直播以来，来自河北廊坊的90后房产主播经纪人王影已在网上发布了486个短视频，带“老铁们”云看房、云选房。

　　当“经济”二字前加上“数字”的前缀，就业机会、就业群体甚至就业生态都在悄然发生变化。《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》首次标注了数字职业（标注为“S”），共有97个，例如数字媒体艺术专业人员、电子商务师、互联网营销师等。

　　中国人事科学研究院近期发布的《短视频直播生态催生新职业促进高质量充分就业报告》显示，一块屏幕背后发生了诸多变化：中青年成短视频直播生态新职业的主力军。其中，18－24岁占29%，25－34岁占26%，35－44岁占25%。18－34岁占比达到55%。《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》的1639个职业中，短视频平台快手覆盖八成以上的数字职业，为劳动者提供了更广阔的职业发展空间。

　　在数字经济的大潮下，被称为新职人的新职业从业者面临着怎样的机遇和挑战？面对无边的网络，他们将获得怎样的发展空间？

　　一块小屏带出五花八门新职业

　　“网络越来越发达，客户想瞭解的也越来越多。”王影介绍，她选择加入快手的线上探房队伍的原因是，顺应数字经济的发展趋势。

　　在她看来，与传统房地产经纪人相比，线上用户群更广，因此，房产主播经纪人需要瞭解更多的市场行情、相似楼盘特点等信息，通过小视频或直播向客户推送，客户达成看房意向后，再从线上转向线下继续服务。

　　王影粗略算了算，拍摄探房视频之前，她一个月能与二三十组客户建立联系，如今，这个数字翻了近十倍。随着客户成倍地增加，王影的团队也越来越庞大，除出镜讲解的房产主播经纪人外，摄影师、线下选房师等也成了探房团队的标配。