美国麻州提高最低工资标准
据华人前进会行政主管陈玉珍介绍,这次麻州最低工资标准的上涨是于2018年通过的“大交易”法案的一部分。该法案除了要求最低工资标准由原来的每小时12.75美元增加到13.50美元、接受小费的工人底薪从每小时4.95美元提高到5.55美元外,还包括带薪家庭病假计划(从2021年1月1日开始提供福利和一天的免税假期)。该法案还规定,麻州在2023年之前,最低工资标准为每小时15美元、接受小费工人的最低工资为每小时6.75美元。
陈玉珍还介绍,“大交易”法案还包括一项措施,即逐步取消零售工人在周日和某些假期的1.5倍的工资,从2021年1月1日开始,此福利将降至每小时费率的1.2倍,但某些重要的假期(例如感恩节和圣诞节)仍然保持1.5倍,在这些天工作的零售工人仍应有1.5倍的补贴 (或每工作小时得到多半小时的工资)。
陈玉珍强调,产业工人在企业生产经营过程中所付出的劳动力是最大的,因此工人按照法律所应该得到的最低工资报酬,就应该得到充分的保障。同时,有很多产业工人在工资报酬上,还存在低于最低工资标准的“你情我愿”协商工资,尤其是在新冠疫情之下经济不景气、工作不好找的情况下,这种低于最低工资标准的现象就更为凸显。面对这种现象,华人前进会将会充分帮助华裔社区的工人要积极敢于维护自身最低工资标准的生存权益。
尽管麻州在逐年提高最低工资标准,但是仍然还不能完全实现最低生存保障,法律允许的最低工资并不完全等于生活成本基本需要的收入。据麻省理工学院的生活工资计算研究,一对在职父母要养活一个四口之家,需要有每小时21.09美元的时新才可以维持基本生活需要,才能负担波士顿有两个卧室的公寓的平均租金和其他生活费用。按照目前的最低工资标准,相同的两个在职父母将需要多做几份工作,每周工作时间超过40小时,才能维护基本的生活需求。陈玉珍也介绍说,有相当多部分的产业工人虽然每周工作超过40小时,但是仍然挣不到足够的收入来养活自己和家人。
华人前进会行政主任陈玉珍表示,华埠社区及其他华裔社区的员工于1月22日下午六点通过Zoom 或电话加入这次与麻州总检察长办公室共衕举办的在线专题讲座。