林郑：公务员女性比例已升至38%

林郑月娥昨在妇女议题的座谈会上以视像致辞时表示，将继续促进女性加入职场与公共事务（图片来源：大公网）

　　中评社香港9月17日电／据大公网报道，21世纪人类消除贫困事业与妇女的作用──纪念北京世界妇女大会25周年暨全球妇女峰会五周年座谈会，昨日在北京举行，香港特区行政长官林郑月娥发表视像致辞。她透露，现时香港公务员团队中女性比例已上升至38%。

　　林郑月娥在致辞中表示，自己作为香港特区首位女性行政长官，在推动香港妇女发展有多一重的责任。她指出，香港有完善的教育制度，从1996年开始，大学内女学生的比例已超越了男性。自1996年开始，香港新增的劳动力大约有140万人，其中女性就占了100万。

　　一系列家庭友善政策见效

　　林郑月娥表示，近年特区政府落实了一系列家庭友善政策，包括加强幼儿中心和各区保姆提供幼儿照顾服务、将法定产假增加至14个星期等。

　　特区政府亦鼓励女性参与公共事务，林郑月娥透露，香港公务员中女性的比例，由回归前的32%上升至现时的38%。现任19位最高职级的常任秘书长中，女性更占了13位。特区政府设立的几百个谘询架构及法定组织之中，女性成员的比例每年都有所增加，现在已经接近30%。这些数字都说明，香港女性在公共事务中举足轻重。

　　林郑月娥又提到，女性在香港防控新冠肺炎疫情的工作中也作出了重要的贡献。除了她作为抗疫的总帅，食物及卫生局局长和卫生署署长也是女性，还有无数的女性医护、前线人员、后勤人员，以至广大的香港妇女，都在不同的岗位奋力抗疫。

　　林郑月娥表示，面对人口高龄化、地区性的人才竞争等挑战，香港仍要着力缔造有利的环境，让女性可以平衡家庭及工作，继续在社会上不同的岗位尽展所长，维持香港的竞争力。

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